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孕妇因公司搬迁被解除劳动合同,如何协商赔偿

孕妇因公司搬迁被解除劳动合同,如何协商赔偿?合同法规定违法解除三期女职工劳动合同的,应给予2n的赔偿,但是这对孕期还有比较长或者工龄比较短的女职工而言,很明显是不公平的,据此,是否可以协商其他补偿?
网速就这好|2016-07-11 17:36 |来自北京市

其他答案

MepeAlievylit

你好,你可以申请劳动仲裁主张孕期,产期,哺乳期的经济补偿或约见律师咨询相关的处理办法。<
2016-07-11 17:47
来自北京市

笑语思思

您好,可以要求公司支付双倍的赔偿金。可来电详询,免费提供专业指导。<
2016-07-11 18:03
来自北京市

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