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与公司签订无固定期合同,如果公司解约要赔偿多少?

与公司签订无固定期合同，如果公司解约要赔偿多少？

落落鱼|2016-06-02 16:39 |来自北京市

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其他答案

需要按照工作年限满1年支付一个月的工资，并且如果属于无固定期限合同，没有严重违规情况，单位无权解除合同

2016-06-02 17:55

来自北京市

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协商不成诉讼解决根据具体的案情而定

2016-06-02 18:57

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您好，可以要求其满一年支付一个月工资的经济补偿金！

2016-06-02 18:44

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需要结合具体案情判断。

2016-06-02 18:35

来自北京市

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您可进行劳动仲裁，要求其承担离职的经济补偿金，加班费，未足额缴纳社保的赔偿金，建议委托律师办理

2016-06-02 18:27

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以前每工作一年赔偿一个月的工资。

2016-06-02 18:16

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违法解除合同，每工作一年支付两个月工资。

2016-06-02 18:04

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_宁菲儿

你好，要支付经济补偿金、双倍经济补偿金作为赔偿金。

2016-06-02 17:46

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可以申请劳动仲裁

2016-06-02 17:38

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要看具体情况，公司是因为什么要解除劳动合同关系的。

2016-06-02 17:28

来自北京市

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第1-10条,共13条

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