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公司不执行育儿假,是否合法

广东省已经公布育儿假多时,公司一直以没有细则为由,拒绝劳动者申请育儿假的权益,公司没执行育儿假是否违反了劳动者权益?
ask9329431200|2022-10-19 07:56 |来自北京市

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ask2972107723

这是深圳市人民政府办公厅在官网的回答:您好,您的留言信息已收悉,2021年12月1日广东省十三届人大常委会第三十七次会议表决通过了关于修改《广东省人口与计划生育条例》的决定,明确了新增父母育儿假、独生子女护理假、建立普惠托育服务体系等内容,并明确自决定公布之日起施行。如有疑问,请拨打12333咨询。如用人单位存在违反休息休假相关规定的,根据市区事权划分规定和属地管理原则,您可直接向用人单位所在区人 展开
2022-10-20 14:56
来自北京市

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