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我们公司老板在我辞职后拖延发放我之前押得半个月工资这样合理吗?

你好,,我想问一下,我们公司老板在我辞职后拖延发放我之前押得半个月工资,还要把之前公司发放的各种福利从押的工资里扣除,,这样合理吗?

ask8349555423|2017-03-12 15:48 |来自北京市

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其他答案

异想天开的疯子

您好如果单位未足额支付工资,你们可以到劳动监察大队投诉

2017-03-12 16:30

来自北京市

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房天下知识为您分享了一条干货

: 多地装修工工资不断上涨,装修公司很赚钱吗?去查看
近年来,全国多地装修工工资不断上涨的现象引起了广泛关注。一些地区的装修工种收入较为可观,甚至有些人月入十万元的情况。这样的高收入引发了人们对装修公司盈利情况的疑问,是否意味着装修公司很赚钱呢?

你好,不合理。劳动法规定不得随意克扣员工工资,建议协商处理,协商不成提出劳动仲裁。

2017-03-12 16:22

来自北京市

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不合理的。如需进一步帮助,可来电咨询。

2017-03-12 16:09

来自北京市

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不合法。应当发放工资,已经发放的福利通常不能要求返还。

2017-03-12 15:58

来自北京市

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