我公司要搬迁到外地,不准备跟过去上班,解除劳动合同,可以认为公司违约且是以公司的平均工资要求赔偿吗?

你好!我公司要搬迁到外地,不准备跟过去上班,解除劳动合同,可以认为公司违约,要求赔偿两倍工资,且是以公司的平均工资要求赔偿吗?谢谢

ask5716375073|2018-06-22 17:05 |来自北京市

不存在什么两倍工资,可以主张经济补偿金,满一年支付一个月工资

2018-06-22 17:43

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房天下知识为您分享了一条干货

: 解除购房合同需要哪些条件?小心违约赔偿去查看
买房子本是一件高兴的事情,谁也不想自己在购买房屋的过程中出现一些不愉快的插曲,不过在购买房屋的过程中也常常会发生一些自己预料不到的情况,导致购房者想要退房解除合同,今天小编就来讲讲,解除购房合同需要哪些条件?小心违约...

经济补偿金双倍:工作年限*前12个月平均收入;

2018-06-22 17:31

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可以认为公司违约

2018-06-22 17:19

来自北京市

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