入职4个月,公司没有给我签劳动合同,我现在提出离职,老板拿了一个劳动合
入职4个月,公司没有给我签劳动合同,我现在提出离职,老板拿了一个劳动合同过来,我没有签,但是老板不让我走,而且拖欠工资,现在为止2017年1月份的工资都还没有发,请问,我不签合同是否违法,我是否可以不提出书面申请随时离职,我是否还能要回我的工资!谢谢!
其他答案
你应该以公司拖欠工资为由,被迫解除劳动合同,然后让公司支付你:1、拖欠的工资;2、经济补偿金;3、未签订劳动合同的二倍工资报酬。我建议你最好委托律师操作。
2017-02-23 12:21
来自北京市
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