你好,我想咨询一下,我是2015年5月与公司签订的劳动合同(含试用期三

你好,我想咨询一下,我是2015年5月与公司签订的劳动合同(含试用期三个月),2017年2月17号,公司组织架构发生变化,正式和我说要解除劳动合同。我想知道我解除劳动合同的赔偿金是怎么算的?还有当月的工资是否可当做赔偿金来算的?

ask5608596834|2017-02-19 08:59 |来自北京市

赔偿金是干满一年赔偿两个月的工资,当月的工资不能计算在赔偿金范围内

2017-02-19 09:24

来自北京市

涉嫌违法解除劳动合同,可以要求支付赔偿金。

2017-02-19 09:17

来自北京市

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