不服从新领导安排公司调动岗位员工不同意公司算辞退吗我07年就去的11年

你好,调岗需要征得员工的同意,公司因此辞退的,员工有权要求公司支付经济补偿金,协商不成,可申请劳动仲裁维权,如有疑问或需法律帮助,可来电咨询或预约面谈。

需要承担赔偿责任的,具体要根据实际情况,依据过错大小来划分。

可要求支付经济补偿金。