你好,在工作期间因出差车祸,造成八级伤残,被公司辞退,,要申请怎样的赔

可申请工伤认定,然后依法享受工伤待遇。

可申报工伤并要求单位支付违法辞退双倍经济赔偿,你的具体情况?南京律师,如需帮助可来电咨询,办公室在地铁火车南站附近

您好,建议申报工伤,主张双倍经济补偿金。

可以申请工伤。

可以起诉肇事者、保险公司,要求交通事故赔偿,还可以申报工伤,主张工伤赔偿,另外单位辞退你的,单位还应当支付经济补偿金。

可以起诉肇事者承担侵权责任,同时要求单位申报工伤或者自己申报工伤。

工伤赔偿了吗?工伤在员工工伤期间解除劳动合同系非法解除!可以要求支付赔偿金及工伤待遇!

什么时候的事故?单位交了工伤保险吗?有辞退的书面通知吗?如果准备索赔,请把这些内容详细描述

你好,违法辞退的可以主张双倍经济补偿金。受工伤的申报工伤认定,走工伤赔偿程序。

您好,八级伤残赔偿项目比较多(如医疗费、停工留薪工资、护理费、一次性伤残补助、一次性医疗补助等),赔偿金额比较大。如果不确定公司是否合法赔偿给你了,建议咨询律师。