服装店员工提成问题?

我是一家服装公司的经理，现在我所管理的店出现了点问题。情况是这样的，我们现在采用的是以集体拿提成的方法，这样由于每个人月底不管表现突不突出都拿一样的工资，所以现在出现有员工偷懒的现象；我想采用以个人为单位拿提成但又出现员工之间相互抢客户的情况，这样会影响公司形象。所以请教各位跟我出出法子，分析这种情况该怎么处理最理想。谢谢！