房天下问答 >买房>贷款办理>公积金贷款> 问题详情

住房公积金是否强制执行

我们公司没有给我们上公积金,现在辞职了向公司咨询此事,公司的回答是公司连年亏损可以不缴纳,像这种不缴纳公积金的行为,国家有什么证明确认可以不予缴纳
金刚狮子|2008-06-30 11:10 |来自北京市

其他答案

黑客梦工场

《住房公积金管理条例》第二十规定: 单位应当按时、足额缴存住房公积金,不得逾期缴存或者少缴。 对缴存住房公积金确有困难的单位,经本单位职工代表大会或者工会讨论通过,并经住房公积金管理中心审核,报住房公积金管理委员会批准后,可以降低缴存比例或者缓缴;待单位经济效益好转后,再提高缴存比例或者补缴缓缴。所以,单位确因效益不好,无法缴纳住房公积金,可以降低标准或缓缴,但必须按法定程序通过。
2008-07-01 18:04
来自北京市

myy2036888

第三十八条规定: 违反本条例的规定,单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的,可以申请人民法院强制执行。 因此,如果单位未按法定程序通过,就擅自不缴或少缴作废公积金,可以由住房公积金管理中心责令限期缴存或申请人民法院强制执行。
2008-07-01 17:35
来自北京市

jujue_liu

住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度,具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%,单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的,处1万元以上5万元以下的罚款。单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房公积金 展开
2008-07-01 16:28
来自北京市

雾雨忧

依据文件住房公积也属于企业应该给付员工的一项福利。企业不得无故不给员工补贴。企业经济效益差的政府出台过相应降低基数或缴存比例的文件。员工对此项唯权要持有劳动合同和员工所发放的第一个月工资薪金表。
2008-07-01 15:32
来自北京市

kaijinwen

这个不同地区有不同规定,最好你去劳动保障部门进行咨询并将你们公司的性质和实际状况陈述清楚,应该会有好的解决办法,很多地方开始强制执行,有的地方还没实行,不过自己的权利还是要自己去主张,你说呢?
2008-07-01 13:39
来自北京市
第11- 15 条,共15条

免责声明:问答内容均来源于互联网用户,房天下对其内容不负责任,如有版权或其他问题可以联系房天下进行删除。

关于我们网站合作联系我们招聘信息房天下家族网站地图意见反馈手机房天下开放平台服务声明加盟房天下
Copyright © 北京搜房科技发展有限公司
Beijing SouFun Science&Technology Development Co.,Ltd 版权所有
违法信息举报邮箱:jubao@fang.com
返回顶部
意见反馈