打听一下跨年度住房公积金可否补缴?有没有人了解?

可以的。一、单位办理补缴需提供的相关资料1、填写完备并加盖单位公章的《合肥市住房公积金补缴申请书》一式四联;2、填写完备并加盖单位公章的《合肥市住房公积金补缴清册》一式四份;3、单位为职工办理住房公积金补缴业务时,需提供经社保部门备案的《录用人员登记备案花名册》或经主管部门核准的工资审批表、调令等材料,以证明职工的补缴时间。(原件查验、复印件留存)二、办理流程1、单位经办人携带填好的《住房公积金补缴申请书》、《住房公积金补缴清册》到住房公积金一楼营业大厅对公柜台办理补缴业务。2、中心受理后,中心柜员将加盖业务受理章的《住房公积金补缴申请书》、《住房公积金补缴清册》第一、二、三联交由单位经办人到公积金受委托银行窗口办理补缴缴款。三、办理时限即时办理希望我的回答能够帮助到您。 收起

可以,住房公积金跨年度是可以补缴的。当单位发生集体缴存以前年度缓缴住房公积金及应缴未缴的公积金、职工个人漏缴公积金等情况时,可以通过补缴方式完成,。补缴所需资料流程如下:1、单位填写住房公积金管理中心统一印制的《住房公积金补缴书》。2、单位填写管理中心统一印制的《住房公积金补缴清册》一式两份,加盖单位印章,一份单位留存,一份报管理部。3、补缴原因需另附说明的,报补缴说明一份,加盖单位公章。跨年度的社保,很多城市都不支持补缴。 收起

1、根据财税[2006]10号文规定:“单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内,其实际缴存的住房公积金,允许在个人应纳税所得额中扣除。单位和职工个人缴存住房公积金的月平均工资不得超过职工工作地所在设区城市的3倍,具体标准按照各地有关规定执行。”由于2006年我区年平均工资还没有统计出来,暂按2005年平均工资21091执行。符合上述两个条件的住房公积金才能在个人所得税税前扣除。2、不能跨年度计算住房公积金的扣除限额,应分别计算2006年和2007年的扣除限额。希望我的回答可以帮助你。 收起