企业面临拆迁,以是无固定期限的合同,咨询一下拆迁怎么赔偿!

看你们合同的具体约定和相关证据

非法辞退的经济补偿,根据《劳动合同

补偿一年一个月工资

你好,可以主张一年一个月工资的经济补偿

您好,建议您委托律师申请劳动仲裁

您好,如果原公司只是在市内搬迁、法定代表人变换、股 东变更、公司名称变更、收购合并分立等,按照规定原劳动合同由新的公司继承且履行,原公司不承担经济补偿及 其他责任;如果公司向市外搬迁、违反劳动合同

说一下具体情况和相关事宜

您好,具体是什么情况?

正常的公司结算的话,是补偿您上班年限的相应的工资