如果因公司无签合同无购社保医保为由申请辞职,能要求公司按一年一月的赔偿吗,

看离职的理由,建议委托律师办理

你好!用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。否则,您有权解除劳动合同

尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。如果你与单位或老板发生了劳动争议,首先应与单位或老板进行协商,找出解决争议的方法。协商虽然不是法定程序,但却是解决一般争议最常用的方法,若经过调解双方达不成协议,当事人一方或双方可向当地劳动争议仲裁

您好,可以要求赔偿。

您好!你描述的情况可以申请劳动仲裁维权要求支付经济补偿金