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公司拖欠16年9月11月工资,至今未给,我去劳动仲裁申请讨薪赔偿按照什么指标索要?

你好,请问公司拖欠16年9月11月工资,至今未给,我去劳动仲裁申请讨薪,但是当时未申请赔偿,现在可以再去申请么?赔偿按照什么指标索要?

ask9345207032|2017-03-05 12:17 |来自北京市

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其他答案

可聘请律师代为处理的,如需进一步帮助可来电。

2017-03-05 13:27

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房天下知识为您分享了一条干货

: 买房三年后仍无产权证,能否申请退房及赔偿?去查看
购房者在买房三年后若仍未获得产权证,可以依据法律规定要求退房,并要求卖方承担违约责任。根据民法典相关规定,民事权利的诉讼时效为三年,从权利人知晓或应当知晓权利受到损害之日起计算。但若超过二十年则不予保护。

按照平均工资计算。

2017-03-05 13:19

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已经申请维权,不可以再次主张。

2017-03-05 13:12

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委托律师根据具体情况计算。

2017-03-05 13:04

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尽快申请劳动仲裁

2017-03-05 12:47

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你好,可以的,不过需要重新申请劳动仲裁。

2017-03-05 12:44

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如果薪资已经给了,就没有所谓的赔偿了。

2017-03-05 12:29

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