你好,我妈妈是物业的经理,有一个老爷爷年纪较大,且有心脏病,妈妈念其可
你好,我妈妈是物业的经理,有一个老爷爷年纪较大,且有心脏病,妈妈念其可怜雇佣了他,他说如果在工作中出现任何问题自己承担,不关物业公司的事,因我是法律系的在校学生,虽然没看具体实践,但也觉得这种免责协议是不合法的,我想问下,这种情况没别的办法了么?辞退是最保险的吧?或者买保险?问题补充:我看了法律条文,说如果是在48小时之内死... 展开
其他答案
你好,免责条款无效。如果是劳务关系不是劳动关系,雇员因自身疾病在工作岗位上发作,雇主一般承担公平责任,给受害人适当补偿。
2017-02-17 17:50
来自北京市
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