我在一家私营餐厅任职店长一职,截止离店时工作8个月,在职期间多次加班,

我在一家私营餐厅任职店长一职,截止离店时工作8个月,在职期间多次加班,并且直至离职并未签订劳动合同。只是中途缴纳了社保及医保。我想咨询我的加班工资应该如何追讨?

鼠宝来|2017-02-17 15:46 |来自北京市

离职一年之内准备好证据可以提起劳动仲裁。

2017-02-17 16:26

来自北京市

房天下知识为您分享了一条干货

: 你离升职加薪只差一个家庭工作区的距离去查看
美好的假期总是短暂的,回归工作日之后,偶尔会有不得不在家里处理工作事宜的时候,更何况还有那么多在家工作者呢~无论如何,有一个家庭工作区还是很必要的。放哪合适?怎么打造?往下看就知道了。

您好,没有签订劳动合同,可以要求用人单位支付双倍工资。通过社保等可以证明你们存在劳动合同关系,但是,如果能够通过监控等资料证明你的加班事实,可以主张加班工资。详情可来电。

2017-02-17 16:24

来自北京市

你好,可以协商,协商不成只能向劳动仲裁委申请劳动仲裁要求支付相关费用

2017-02-17 15:59

来自北京市

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