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合同到期后,单位未续约,后单位单方面解除合同,怎样索取赔偿?

我的劳动合同于2016年9月29日到期(2013.9.29-2016.9.29),之后公司未与我续签合同,而我一直在单位工作。直到2017年1月25日单位打电话通知我解除合同,我本人无过失,那么我应该怎样索取赔偿?PS:劳动合同上的工资栏填的是3000元/月,实际上和我约定的是6000元/月。每月实际发3370元,剩下的部分... 展开
ask6533533299|2017-02-15 10:32 |来自北京市

其他答案

ask7438152240

劳动仲裁索赔,索赔十个月工资赔偿,
2017-02-15 11:24
来自北京市

ask711499924

您好合同到期后,单位未与您签订合同,您可以要求单位支付未签合同这段时间的双倍工资差额
2017-02-15 11:16
来自北京市

ask2801554741

可以委托律师申请劳动仲裁
2017-02-15 11:03
来自北京市

ask9621949910

解除理由是什么,现在是否已经解除了
2017-02-15 10:56
来自北京市

ask1074949137

您好,单位违法解除劳动合同,您工作满一年赔偿两个月的工作,按您前一年12个月的平均工资计算。以上意见供参考,如需本律师帮助可来电或当面咨询。
2017-02-15 10:48
来自北京市

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