我在用人单位工作我在哈尔滨一所民营高校工作十二年,期间每年都要签一次没有“无固定期限劳动合同”字样的合同。去年七月末用人单位在最后一次合同到期后单方面强行解除了劳动关系,只给了8个月补助,参照合同法,我个人觉用人单位的做法非常欠妥,期间多次找人用单位探究此事,也曾予致信。但都无果。直到上个月,我开始往返仲裁、地税、社保局至今... 展开
我在用人单位工作我在哈尔滨一所民营高校工作十二年,期间每年都要签一次没有“无固定期限劳动合同”字样的合同。去年七月末用人单位在最后一次合同到期后单方面强行解除了劳动关系,只给了8个月补助,参照合同法,我个人觉用人单位的做法非常欠妥,期间多次找人用单位探究此事,也曾予致信。但都无果。直到上个月,我开始往返仲裁、地税、社保局至今,要求受理用人单位为我补交五险一金。但好象以上部门对省长6号令和有关法规各自理解有所不同,均不给受理,向12333咨询,12333更是说民营高校社保费交到哪他们不清楚,他们也没办法。现向你请教,谢谢 收起
