要离职,单位押了900押金,还有八天工资不给怎么办

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去劳动监察大队投诉 或者进行劳动仲裁<

协商不成建议申请劳动仲裁<

建议您向用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请，原则上，用人单位不得无故克扣拖欠劳动报酬。<

您好，可以申请劳动仲裁<

你好，可以申请劳动仲裁，依法维权。<

违法。申请劳动仲裁维权。<

建议申请劳动仲裁<

申请仲裁<

可以要求单位在离职时退还押金、结算工资，单位不予支付的，申请仲裁要求支付。建议约见律师具体咨询，可能会为您争取到更大利益。如需进一步帮助可直接联系袁律师。<