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我在用人单位上班12天,试用期

我在用人单位上班12天,试用期没有签订劳动合同,,第十三天用人单位老板娘突然发一条信息说最近时间段观察,不通过等将我辞退,但是向用人单位询问原因时,却给不出正当理由和证据,后来通过劳动局调解时,用人单位否认本人在哪上过班并拒绝调解,到现在并未支付我工资,我有间接证据证明我在用人单位上过班,这种情况下,用人单位是否应该支付我工... 展开
一路畅行|2016-06-13 10:26 |来自北京市

其他答案

魅力俏佳人

这要看你手上有那些证据。如果能证明劳动关系,是可以要求支付你工资和经济赔偿金的。
2016-06-13 10:44
来自北京市

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