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老板有几个厂,这家因拆迁他辞退

老板有几个厂,这家因拆迁他辞退员工,工龄有三到十年不等,以前合同一年一份,今年就没有合同到至今问该怎么赔尝
凌凯电子|2016-06-12 17:04 |来自北京市

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明德在线

1;公司不续签劳动合同,应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。2;公司没有签订劳动合同,员工可以要求支付双倍工资差额,补交社保。协商不成申请劳动仲裁。3;公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半 展开
2016-06-12 18:11
来自北京市

天马独行空

劳动仲裁索要经济补偿金。
2016-06-12 17:54
来自北京市

Antettybensag

可要求双倍工资。
2016-06-12 17:46
来自北京市

魔法天使团

往年的按法律规定赔偿。今年的可以要求双倍工资补偿。
2016-06-12 17:36
来自北京市

dzr689

可以要求经济补偿金和未签订劳动合同的双倍工资差额。
2016-06-12 17:27
来自北京市

我爱狗0730

详询来电咨询
2016-06-12 17:17
来自北京市

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