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2015年1月工伤,评为九级,

2015年1月工伤，评为九级,到2016年4月离职，2014年平均工资为5500.想问一下离职后的一次性医疗和一次性就业赔偿应该是多少？

Krgabi|2016-06-06 09:53 |来自北京市

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可来电咨询18757153391

2016-06-06 10:22

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你好，建议委托律师处理。

2016-06-06 10:08

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