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因为员工每个月都会生病,但请假有医生开的证明但公司打个电话无故辞退应该赔偿吗?但工作快六个月没有签合

因为员工每个月都会生病,但请假有医生开的证明但公司打个电话无故辞退应该赔偿吗?但工作快六个月没有签合
lasetubin|2015-10-21 09:35 |来自北京市

其他答案

流年似水s

公司不到开除,开除的,劳动者可以主张经济补偿金和没有签订劳动合同的二倍工资差额。
2015-10-21 09:52
来自北京市

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