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我们是航运公司的中介,给我们签了一个大合同要在公司服务68个海龄不包括实习的12个海龄。没上一次船都会再签一个小合同,在船上工作之前10个月。我有同事没有通知公司离职,找到了工作也和第二个公司签了合同。我也面试了别的公司。我合同和同事一样,但我比他多了社保卡,这是不是意味着我和中介公司签了合法的劳动合同,而且不能和第二个公司签劳动合同。我要怎么办才能和第二个公司签劳动合同?求解,下个星期一就要和第二个公司签约了。我该怎么办?

我们是航运公司的中介,给我们签了一个大合同要在公司服务68个海龄不包括实习的12个海龄。没上一次船都会再签一个小合同,在船上工作之前10个月。我有同事没有通知公司离职,找到了工作也和第二个公司签了合同。我也面试了别的公司。我合同和同事一样,但我比他多了社保卡,这是不是意味着我和中介公司签了合法的劳动合同,而且不能和第二个公司... 展开
宋氏宗亲|2015-07-03 17:01 |来自北京市

其他答案

海外天空

先解除和第一个公司的合同,否则第二个公司无法办理社保
2015-07-03 17:34
来自北京市

尘寂地带

解除与前一个公司的劳动合同。
2015-07-03 17:53
来自北京市

☆尧尧☆

解除第一个合同。
2015-07-03 17:45
来自北京市

ou_26

你只能签订一份劳动合同…
2015-07-03 17:25
来自北京市

假想的舞台剧

先解除与前一个公司的劳动合同。
2015-07-03 17:20
来自北京市

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