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毕业工作一年,工作中的烦恼和困扰:

毕业工作一年,工作中的烦恼和困扰:
喜欢浪淘沙|2008-06-28 07:28

其他答案

奥托司机

多做多得,现在她乐,以后哭都来不及.你们部长把工作都给你,说明他认为你更有工作能力,那女生是不是花瓶一流的角色呢?将来你能被委以重任的时候,你很可能是她的领导了.你可以间接地找领导谈谈,说主要自己做什么,哪些工作需要那女孩配合下,要不忙不过来.或者说自己遇到了什么困难,而那个女孩妨碍了工作进度.多找领导交流沟通工作上的事,一来汇报自己的工作成绩,一方面让他了解你的能力,取得理解和支持,让他以后可以 展开
2008-06-28 07:53
来自北京市

罗小渣

世上事最难莫过于去改变别人,所以我建议你变被动为主动。两种办法:1、找这位女同事谈谈,说说你的感受。或在合适的时候反抗反抗。如果有改变最好,如果还是那样,尽快让领导了解现状,将这人调到其它部门;2、若以上均行不通,你争取换部门或工作。碰到这种事,是挺不愉快的。不过,输什么也不要输了心情,不要用别人的过错来惩罚自己。
2008-06-28 07:48
来自北京市

潜龙在水

我也遇到过类似的事,但如果你部长懂点情理,心里应该都清楚,到底谁做得多,谁的贡献大。我以前有段时间比起别人也要忙好多,领导都看在眼里,我之后就被提升做了项目经理建议再观察一段时间,如果还是这样,不妨和部长聊聊,把自己的情况告诉他,让他觉得你对公司而言很重要,并要求加薪,否则长时间这样做下去,也没什么意思
2008-06-28 07:43
来自北京市

杨小乐

首先,不要因为这件事影响了自己的工作,如果因为那个女同事而影响了自己,那岂不是得不偿失?你应该能看到自己的优势:领导交给你工作比别人多,说明领导重视你,相信你,这是一个好的兆头。女同事喜欢让你帮她干活,这也是一个好事,因为这说明,她相信你的工作,而不相信自己。另外,每一个人作了多少工作,领导都会看在眼里,往往,领导也互趁这个时机考察一个人,所以这个时候你最好不要冲动。我就是因为比别人多干了两倍的工 展开
2008-06-28 07:38
来自北京市

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