公司用员工工资缴存公司部分公积金该如何维权

可以参考广州住房公积金管理中心的回复：您好！公积金缴存基数及比例相关规定如下：1.住房公积金缴存基数按照职工本人上一年度月平均工资确定。工资总额组成按照国家有关规定执行。住房公积金缴存基数不低于本市最低工资标准，不高于本市统计部门公布的上一年度全市在岗职工月平均工资的3倍。2.新参加工作的职工从参加工作的第二个月起缴存住房公积金，缴存基数为该职工第二个月全月应发工资总额。新调入的职工从调入当月起缴存住房公积金，缴存基数为该职工调入当月全月应发工资总额。3.职工住房公积金月缴存额为缴存基数乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金月缴存额为缴存基数乘以单位住房公积金缴存比例。职工个人缴存的和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，属于职工个人所有。职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从其工资中代扣代缴。4.住房公积金缴存比例由单位和职工个人自行选择，不低于5％，不高于12％。同一单位在同一缴存年度内原则上只能选定一个单位缴存比例，个人缴存比例应当等于或高于单位缴存比例。缴存比例取1％的整数倍。单位为职工缴纳公积金从职工工资中扣除的问题，建议您向劳动部门反映。广州住房公积金管理中心 收起