新参加工作的员工公积金按当地最低工资缴纳公积金，而不是基本工资违法吗？
本人是刚参加工作的23届应届生，还在试用期内，试用期在深圳某一公司的基本工资是7000元，公司按深圳市最低工资基数缴纳公积金280元，比例是个人、公司各5% ，按照基本工资应该是700元才对，请问这合法吗？我可以投诉公司吗？
其他答案
可以参考深圳市人民政府办公厅的回复：您好！住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资。新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，住房公积金缴存基数为职工本人当月工资。新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，住房公积金缴存基数为职工本人当月工资。住房公积金缴存基数不得低于市人力资源和社会保障部门公布的上一年度月最低工资标准，不得超过国家规定的缴存基数上限。根据《住房公积 展开
2023-10-27 14:51
来自北京市
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