住房公积金缴费基数是否可以高于工资数？
你好，请问下，公司设置员工缴费基数时，可以高于工资数吗？假设员工的工资8000，然后公积金的缴费基数可以设置为15000吗？因为公司的缴费比例是按最低的申报，即单位和个人各5%，然后在不变动缴费比例的情况下，公司想为该员工公积金方面每月合计交1500，所以要改动下缴费基数高于工资，这样是否可以？
其他答案
给你看看深圳市人民政府办公厅在官网的回答：您好，新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，住房公积金缴存基数为职工本人当月工资。新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，住房公积金缴存基数为职工本人当月工资。公积金的执行年度周期内（每年的7月1日至次年的6月30日）单位可对职工进行一次缴存基数调整，缴存基数应按职工本人上一自然年在本单位的月平均工资设定。月平均工资按统计部门 展开
2020-08-05 14:57
来自北京市
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