其他答案
新《劳动合同法》强制用人单位缴纳的“五险”只包括1.养老保险2.医疗保险3.失业保险4.工伤保险5.生育保险 这是法定的,住房公积金不是法定的,住房公积金不属于劳动部门直接管理,而是由建设部及个地方的住房公积金管理中心管理。所以对企业的威摄力差一些。 单位不为职工缴存住房公积金的,职工有权向单位提出要求,也可向住房公积金管理机构反映。
2007-06-04 21:53
来自北京市
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