老板从上海搬迁到江苏老员工不去有赔偿吗

公司跨省市搬迁一般都是有补偿的,每工作满一年支付一个月工资的补偿。

不去的话,可以主张经济补偿金的。如需进一步帮助,可来电咨询。

你好 单位应该根据劳动合同约定提供相应的工作条件。如果单位与您约定了劳动地点在上海,或者说单位跨省份搬迁导致劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与您方协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的,单位可以解除劳动合同,并支付相应的经济补偿金。如果单位拒不支付经济补偿金,您可以持相关的劳动合同、工作证明等证据材料,到劳动监察大队投诉,或到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。