工厂搬迁员工如何赔偿,没有社保,什么都没有

补交社保,经济补偿金。

您好,建议您搜集证据证明存在劳动关系,要求经济补偿

按照合同的约定,如单位单方改变公司的工作地点,且拒绝考虑劳动者意愿,根据公司处理方案,可能构成违法解除,可以申请劳动仲裁,主张经济补偿。

你好,可以要求补缴社保、支付经济补偿金、没签署合同的支付部分期间的双倍工资。

你好:根据具体情况 建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

可以要求补缴社保、支付经济补偿金、没签署合同的支付部分期间的双倍工资。