我在上海一家外资企业干了四年了,公司马上就要搬迁到江苏,公司给每个员工经济补偿是一年的平均工资(但是加班费除外)这样赔偿合法吗?

律师你好!我在上海一家外资企业干了四年了,公司马上就要搬迁到江苏,公司给每个员工经济补偿是一年的平均工资(但是加班费除外),这样赔偿合法吗?谢谢