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你好,我是某个小厂的老板,现在被工人告到劳动局,说我没有给她

你好,我是某个小厂的老板,现在被工人告到劳动局,说我没有给她签劳动合同,要我吧半年的工资给她,可是现在她的工资我只欠她1000多,法院判我要已半年的工资双倍给她,现在我要怎么起诉他
ask8660596133|2017-02-27 14:50 |来自北京市

其他答案

ask7753347938

未签合同,还要再付一倍,跟是否拖欠无关。建议请法律顾问,防患于未然
2017-02-27 15:43
来自北京市

ask6773124886

你好。公司在小的初创期,确实会遇到各种风险与阻力。根据你的描述,建议如下:1,积极应对(即应诉),根据员工诉求提出有利于公司的依据和证据。2,完善公司在管理上的不足,重在预防范类似风险,以使管理者重心可以放在业务发展上。基于此,在没有能力高薪聘请专业管理人员的情况下,可以考虑借力以保障发展,比如财务外包、后勤外包、聘请专项法律顾问等。供参考,望采纳。
2017-02-27 15:33
来自北京市

ask763173618

符合法律规定
2017-02-27 15:21
来自北京市

ask8306586280

没签合同,又是劳动关系。你需要付双倍工资。
2017-02-27 15:14
来自北京市

ask2636950149

你好,这事最好委托律师处理吧,你自己恐怕不清楚这方面的法律规定。具体可以电话咨询
2017-02-27 15:06
来自北京市

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