你好,想了解了解工伤工资这样赔偿?

工伤期间的工资应当按照原来的工资标准支付。如需进一步帮助,可来电咨询。

工伤停工留薪期,按正常出勤的工资标准发放工资。

按照原来的福利待遇发放

工伤职工可以要求赔偿的。根据工伤保险条例的规定,发生工伤有职工可以要求赔偿的项目主要是:医疗费、住院伙食费、交通费、工伤工资、护理费等,如果构成伤残的,则应由工伤保险基金赔偿一次性伤残补助金,如果职工与单位解除劳动关系的,则应由工伤保险基金支付一次性医疗补助金,由单位支付一次性伤残就业补助金。而如果单位没有为职工缴纳工伤保险的,则应由单位承担全部的工伤赔偿。