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因病非工伤,劳动能力鉴定未9级。医疗期已满,合同期未满,公司未从新安排工作能否获得6个月的医疗补助?

因病非工伤,劳动能力鉴定未9级。医疗期已满,合同期未满,公司未从新安排工作,以不能从事原工作为由,提出解除劳动合同,请问1、劳动者能否提出双倍赔偿2、劳动能力鉴定为9级,能否获得6个月的医疗补助?

ask3097479987|2017-02-25 15:52 |来自北京市

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可委托本律师代理索赔

2017-02-25 16:05

来自北京市

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