房天下问答 >家居装修>装修后>家电> 问题详情

我想咨询下,如果,公司辞职要压我45天的工资合理吗?我们是快递公司,老

我想咨询下,如果,公司辞职要压我45天的工资合理吗?我们是快递公司,老板说怕被罚钱,所以要看45天后有没有仲裁,但谁知道会不回乱扣钱,我已经给了15天时间看有没后续问题,公司也没有签订劳动合同
用户名不为空2010|2016-08-06 08:38 |来自北京市

其他答案

Agood

不合理,可以发函要求单位及时足额支付你工资。关于未签订劳动合同,从第二个月后到第12个月,你可以主张最高11个月的双倍工资。具体可以电话免费咨询。
2016-08-06 09:38
来自北京市

针灸杨

是不合理的,根据我国劳动相关法律规定,企业与劳动者一个月内必须签订劳动合同,没有签订劳动合同的从第二个月开始需要支付双倍工资。
2016-08-06 09:28
来自北京市

团购小叮当

你好,不合理的,可以到劳动局投诉处理。
2016-08-06 09:27
来自北京市

空想泡泡

你好,可以去当地劳动局投诉
2016-08-06 09:14
来自北京市

鼠宝来

你好,建议收集证据到当地劳动局申请劳动仲裁,或请律师协助,详细情况,电话沟通
2016-08-06 08:59
来自北京市

jffnrio

可以去当地劳动局投诉
2016-08-06 08:48
来自北京市

免责声明:问答内容均来源于互联网用户,房天下对其内容不负责任,如有版权或其他问题可以联系房天下进行删除。

关于我们‖ 网站合作‖ 联系我们‖ 招聘信息‖ 房天下家族‖网站地图‖ 意见反馈‖ 手机房天下‖ 开放平台‖ 服务声明‖ 加盟房天下
Copyright © 北京搜房科技发展有限公司
Beijing SouFun Science&Technology Development Co.,Ltd 版权所有
违法信息举报邮箱:jubao@fang.com
返回顶部
意见反馈
免费设计
关注有礼

关注二维码
看海量装修美图

装修报价