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在医院供应室上班,怀孕四个月了,环境对宝宝有影响,合同没到期,想主动辞

在医院供应室上班,怀孕四个月了,环境对宝宝有影响,合同没到期,想主动辞职,医院要求给医院赔偿一万元的培训费用,合理吗?怎么样才能不给医院 赔偿培训费?
majiaxia|2016-08-06 14:19 |来自北京市
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其他答案

不准叫我丫丫

您在医院上班多久了,什么时候被培训的?
2016-08-06 14:44
来自北京市
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面小团

医院是不是给您进行过有偿的赔偿,您们是不是签过服务期协议?具体情况可以来电或者来所咨询,可以进行全权代理,陕西丰东律师事务所张凯律师,地址西安市未央区未央路80号盛龙广场3号楼2单元17层。
2016-08-06 15:14
来自北京市
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evaxl

你好,具体要看合同约定。
2016-08-06 15:00
来自北京市
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玩童王

具体要看你们合同怎么约定的。即使赔培训费用也是剩余合同期对应的培训费用,而不是所有的培训费用
2016-08-06 14:52
来自北京市
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同性同行

不合理不合法
2016-08-06 14:38
来自北京市
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