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在一个公司呆了14年,合同一年签一次,现在工厂搬迁,员工不愿去搬迁地,

在一个公司呆了14年，合同一年签一次，现在工厂搬迁，员工不愿去搬迁地，而留在老厂又因产量低，一月不够生活费，这种情况适合每年补一月工资吗？

updown_girl|2016-06-30 15:31 |来自北京市

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其他答案

你可以要求解除可同，给14个月工资的经济补偿金<

2016-06-30 15:52

来自北京市

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