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我们公司一直效益不好,现在7.8.9月份没活干了,就说需要请假的员工可

我们公司一直效益不好,现在7.8.9月份没活干了,就说需要请假的员工可以随便请,但是没有工资只给交保险和公积金。剩下不请假的员工就强制性的让我们轮休,休假还没有工资,只有上班的时间是有工资的,还说这3个月每个人必须休1个半月。这样是合法的吗?我该怎么办?
wudezhen|2016-06-26 10:38 |来自北京市
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