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工伤,我左手食指骨缺损加骨折,

工伤,我左手食指骨缺损加骨折,厂里面有给我交了工伤保险,但是工厂是个小厂,我没有跟厂里签劳动合同,我想问下赔偿问题该怎么解决,
safagaga|2016-06-07 14:55 |来自北京市

其他答案

qq6qq

建议申请劳动仲裁的
2016-06-07 16:23
来自北京市

gao2576086

如果由于工作原因受伤属于工伤,可以要求单位在受伤30日内向劳动部门申请工伤认定,最迟应该在受伤后1年之内向劳动部门申请认定,等待伤情稳定后申请工伤鉴定,确定伤残等级,要求赔偿,支付伤残补助金,如果双方终止劳动关系可以要求单位支付一次性伤残就业和一次性医疗补助金。
2016-06-07 16:07
来自北京市

qkbvvh

你好,1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时,及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服(如不认定为工伤),还可以在收到工伤认定书60日内提起行政复议;对复议决定不服的,还可以在15日内向当地人民法院提起行政诉讼。2、被认定为工伤后,应拿着工伤认定书到当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等 展开
2016-06-07 16:03
来自北京市

zyang63

您好,具体分析
2016-06-07 15:54
来自北京市

水晶小生之最终幻

申请工伤认定。
2016-06-07 15:40
来自北京市

奥黛丽大宅

一年内申请工伤认定。
2016-06-07 15:31
来自北京市

海派甜心01

您好,如果双方终止劳动关系可以要求单位支付一次性伤残就业和一次性医疗补助金
2016-06-07 15:15
来自北京市

灵灵莹

如果由于工作原因受伤属于工伤,可以要求单位在受伤30日内向劳动部门申请工伤认定,最迟应该在受伤后1年之内向劳动部门申请认定,等待伤情稳定后申请工伤鉴定,确定伤残等级,要求赔偿,支付伤残补助金,如果双方终止劳动关系可以要求单位支付一次性伤残就业和一次性医疗补助金。
2016-06-07 15:06
来自北京市

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