离职手续

还在考勤上打的都是休假。单位一直沿用。再比如住房公积金，有那些流程。希望回答越详细越好？有用，我想知道，双休日上班算加班，来保护自己，有那些对我有利，离职后我能取出来吗，如果我自动离职怎么办理手续，我该如何面对这种企业的这种行为，我会得到补偿吗，让你自动离职？怎么办理手续，对我有用吗，可是单位从来不给，比如失业保险。诸如此类吧…… 然后就是单位辞退我的话，又有那些是要注意的我在一家石油私企上了7年班。我一直知道国家规定有双休日，就把你调动到你不喜欢的岗位？怎么计算，单位福利是五险一金，又该怎么用，想辞退你的时候，或者把你调动到异地 收起